News feed for the dance sector

Depuis 2022, ARVIVA et 14 organisations du spectacle vivant travaillent à de nouveaux outils afin d’encourager l'inscription de bonnes pratiques écologiques dans le secteur. Une feuille de route en est issue avec notamment, début 2025, la création d'un clausier écologique (modèles de clauses juridiques incitatives) permettant aux professionnels du spectacle la mise en place de modalités contractuelles engagées lors de la production ou la diffusion de spectacles.
Librement accessible en ligne, il est assorti d'un guide d'accompagnement permettant une bonne prise en main de cette ressource utile au dialogue, aux échanges et à la transformation écologique des pratiques dans le spectacle vivant.
+ d'infos : accéder au clausier écologique du spectacle
+ d'infos : accéder au guide d'accompagnement du clausier

Depuis 2022, ARVIVA et quatorze organisations du spectacle vivant collaborent pour accélérer la transition écologique du secteur. Après une formation pour les directions en 2023 et une feuille de route en 2024, elles s'engagent à recenser et rendre visible l'offre de formations initiales et continues pour des pratiques plus durables. L'objectif est de fournir un état des lieux clair aux professionnels pour identifier les formations adaptées à leurs rôles et responsabilités, contribuant ainsi à une réflexion collective et à une compréhension commune des enjeux de formation. Cette démarche, basée sur une méthodologie combinant analyse quantitative et qualitative coordonnée par ARVIVA, vise également à analyser l'offre existante et à orienter les actions futures des organisations engagées dans cette transition.

+ d'infos et découvrir l'étude : https://lnkd.in/dHdR7Su7

Le Dance Data Project® (DDP) a publié son 4ème rapport annuel. L'étude de cette année élargit les conclusions précédentes en fournissant une analyse complète des directeurs artistiques par continent. Le rapport 2025 examine 163 compagnies de 61 pays, ainsi que les 50 plus grandes compagnies américaines, portant la taille totale de l'échantillon à 213 compagnies.
Principales conclusions :
- Domination masculine chez les directeurs artistiques : Sur les 217 directeurs artistiques à la tête de compagnies de danse classique aux États-Unis et à l'international, seulement 30% sont des femmes
- L'Europe en tête pour le nombre de femmes directrices artistiques
- Sous-représentation des femmes dans les grandes compagnies : Parmi les 11 plus grandes compagnies de ballet au monde (plus de 100 danseurs), seulement 3 sont dirigées par des femmes
- Plus de femmes à la tête de petites compagnies : 35,8 % des compagnies de 24 danseurs ou moins sont dirigées par des femmes
- Déclin du nombre de femmes directrices d'écoles de danse
+ d'info et télécharger le rapport : https://www.dancedataproject.com/ddp-research/global-leadership-report-2025/

Cette journée de réflexion vise à examiner nos méthodes actuelles, à envisager les changements nécessaires et à mettre en évidence les compétences nécessaires pour concilier l’art et la durabilité. Comment cette transition affecte-t-elle les métiers du spectacle ? Comment réorganiser le travail et répondre aux besoins de formation pour faire face aux défis environnementaux ?
Les professionnels et professionnelles du milieu du spectacle vivant sont invités à partager leurs expériences lors de groupes de travail avant de s’engager dans un processus de réflexion pour construire un avenir plus responsable.

+ d'info ; https://arviva.org/journee-d-etude-transition-ecologique-quels-effets-sur-nos-metiers

Ce kit a pour but de guider, d'inspirer et d'outiller les professionnelles et les professionnels du secteur dans la conception d’un projet écoresponsable dans le spectacle vivant. Il propose une sélection de ressources où les éclairages théoriques côtoient les outils pratiques sous divers formats (écrits, vidéos, podcasts...) 
 
+ d’infos et télécharger le kit :  
https://www.iddac.net/phocadownload/userupload/espace/ECORESPONSABILITE-kit-ressources.pdf 
 
 
 
 

Cette publication du ministère de la Culture présente les chiffres clés de la présence des femmes dans le secteur culturel français en 2024. Elle compare l'évolution de leurs effectifs et de leurs salaires par rapport à 2015, et ce, dans différents sous-secteurs (ensemble des secteurs culturels, presse, spectacle vivant), en distinguant les salariés permanents et les intermittents. Les chiffres sont issus de l'Observatoire de l'égalité entre les femmes et les hommes dans la culture et la communication.

+ d'info et consulter l'observatoire 2025 : https://www.culture.gouv.fr/fr/espace-documentation/statistiques-ministerielles-de-la-culture2/publications/Collections-d-ouvrages/Observatoire-de-l-egalite-entre-femmes-et-hommes-dans-la-culture-et-la-communication/observatoire-2025-de-l-egalite-entre-femmes-et-hommes-dans-la-culture-et-la-communication

L'Écothèque est une plateforme qui vise à identifier et localiser les acteurs de l'économie circulaire pour favoriser la collaboration à tous les niveaux de la chaîne scénographique. La plateforme met en avant la mutualisation et le partage des ressources, l'écoconception et le réemploi, avec un système de filtre géographique pour valoriser l'économie circulaire et locale.
On y trouve également des publications de travaux de recherche-action disponibles dans la boîte à outils de la plateforme.
+ d'infos : https://www.ecotheque.fr/